18/2021 ΑΠ

Σύμφωνα με την υπ’ αρ. 18/2021 απόφαση του Αρείου Πάγου, μισθός είναι κάθε παροχή, την οποία οφείλει ο εργοδότης κατά το νόμο ή τη σύμβαση στον μισθωτό ως αντάλλαγμα της παρεχόμενης εργασίας του. Εφόσον δεν υπάρχει αντίθετη συμφωνία ή συνήθεια, ο μισθός καταβάλλεται μετά την παροχή της εργασίας και, αν υπολογίζεται κατά ορισμένα διαστήματα κατά τη διάρκεια της σύμβασης, καταβάλλεται στο τέλος καθενός από αυτά. Σύμφωνα και με το άρθρο 655 ΑΚ, η καταβολή του μισθού από τον εργοδότη γίνεται σε προκαθορισμένη μέρα (δήλη μέρα), διαφορετικά ο τελευταίος καθίσταται υπερήμερος και οφείλει επιπλέον του μισθού και τόκους. Ωστόσο, το δικαστήριο έκρινε πως ο εργοδότης δεν καθίσταται υπερήμερος και συνεπώς δεν οφείλει τόκους υπερημερίας, εφόσον η καθυστέρηση καταβολής τους οφείλεται στην δικαιολογημένη αμφιβολία του, περί της υποχρέωσης καταβολής επιδόματος ανθυγιεινής εργασίας στον εργαζόμενο.